Центр развития
корпоративных отношений 

  1. Главная страница
  2. >
  3. Услуги
  4. >
  5. KPI и мотивация

KPI и мотивация

Разрабатываем системы ключевых показателей деятельности, синхронизированные с операционными и финансовыми планами, и доводим их до конкретных, прозрачных механизмов расчёта вознаграждения.

Разработка и внедрение КПЭ

Что делаем

Установка и синхронизация целевых и граничных значений КПЭ с операционными и финансовыми планами; декомпозиция стратегических целей на КПЭ для функциональных направлений и ключевых сотрудников

Опыт

7 крупных компаний (см. «Стратегическое планирование»); 3 госкомпании (транспорт и логистика, фармацевтика)

Модели бонусирования и расчётные калькуляторы

Что делаем

Разработка и внедрение моделей бонусирования, подготовка расчётных калькуляторов (алгоритмов) расчёта бонусов; актуализация бюджета и подготовка отчётов план-факт для оперативного контроля выплат

Опыт

3 госкомпании: транспорт и логистика (морской порт), фармацевтика, грузоперевозки

КПЭ корпоративного центра и дочерних обществ

Что делаем

Разработка системы целевых КПЭ и механизмов контроля в увязке с распределением полномочий между головным офисом и бизнес-единицами — на стыке с построением корпоративного центра (см. раздел «Корпоративное управление»)

Опыт

4 холдинговые структуры: химическое производство, добыча полезных ископаемых, логистика (грузоперевозки), нефтехимия

Обсудим ваш проект?

Оставьте заявку на сайте и мы свяжемся с вами в ближайщее время

Центр развития
корпоративных отношений 

АДРЕС

г. Москва, вн. тер. г. муниципальный округ Даниловский, ул. Ленинская Слобода, д. 26, помещение 7/11Н/2

НОМЕР ТЕЛЕФОНА

ПОЧТА

© 2026 ЦРКО, Все права защищены.

Данный сайт носит исключительно информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) Гражданского кодекса Российской Федерации. Для получения подробной информации об услугах, ценах и спецпредложениях, пожалуйста, обратитесь  к нашим специалистам компании.